【書類選考 通過しない日々の過ごし方 ～経理管理職の転職１２～】 [私の転職活動]
書類選考の結果はどうだったのか？
２００９年２月に本格的に応募をしました。
既にマザーズ上場企業のＮＣ社とヘッドハンティングを受けた会社ＫＣ社の顛末はお伝えしましたので、それ以外の案件の書類選考がどうなったかをお伝えしたいと思います。
１． ＡＴ社／飲食業／業務部員
不合格 （理由不明）
２． ＩＳ社／商社／経理・財務マネージャー
不合格 （理由不明）
３． ＪＭ社／商社／経理係長
不合格 （商社として外為等関連知識がどうしても必要）
４． ＲＤ社／機械部品製造販売／経理部課長
不合格 （他の候補者との比較で転職回数の多さがひっかかった）
５． ＪＴ社／新聞社／経理財務主任～部長
不合格 （スキル不足）
６． ＴＡ社／設備業／経理
不合格 （若手で同等の経験者が見つかった為）
７． ＤＡ社／ＩＴ系企業／経理財務
不合格 （転職回数に懸念）
８． ＶＢ社／サービス業／経理
不合格 （年齢に対してスキル不足）
９． ＰＮ社／製造業／経理財務管理職候補
不合格 （他選考者との比較）
１０． ＭＥ社／不動産業／経理課長
不合格 （年齢に対してスキル不足）
１１． ＶＳ社／人材派遣業／経理課長候補
不合格 （他選考者との比較）
１２． ＤＫ社／小売業／経理マネージャー
不合格 （年齢に対してスキル不足）
１３． ＣＪ社／製造業／経理課長クラス
不合格 （製造業の経理経験がない、事業会社での経験が少ない）
１４． ＳＳ社／ＩＴ系出版社／経理財務マネージャー
不合格 （求めるスペックに達していない）
１５． ＪＳ社／製造販売業／経理財務管理職候補
不合格 （幅広い経験に高評価だが、財務経験がないため見送った）
１６． ＡＴ社／ＩＴ関連企業／経理
不合格 （他選考者との比較）
不合格 （理由不明）
２． ＩＳ社／商社／経理・財務マネージャー
不合格 （理由不明）
３． ＪＭ社／商社／経理係長
不合格 （商社として外為等関連知識がどうしても必要）
４． ＲＤ社／機械部品製造販売／経理部課長
不合格 （他の候補者との比較で転職回数の多さがひっかかった）
５． ＪＴ社／新聞社／経理財務主任～部長
不合格 （スキル不足）
６． ＴＡ社／設備業／経理
不合格 （若手で同等の経験者が見つかった為）
７． ＤＡ社／ＩＴ系企業／経理財務
不合格 （転職回数に懸念）
８． ＶＢ社／サービス業／経理
不合格 （年齢に対してスキル不足）
９． ＰＮ社／製造業／経理財務管理職候補
不合格 （他選考者との比較）
１０． ＭＥ社／不動産業／経理課長
不合格 （年齢に対してスキル不足）
１１． ＶＳ社／人材派遣業／経理課長候補
不合格 （他選考者との比較）
１２． ＤＫ社／小売業／経理マネージャー
不合格 （年齢に対してスキル不足）
１３． ＣＪ社／製造業／経理課長クラス
不合格 （製造業の経理経験がない、事業会社での経験が少ない）
１４． ＳＳ社／ＩＴ系出版社／経理財務マネージャー
不合格 （求めるスペックに達していない）
１５． ＪＳ社／製造販売業／経理財務管理職候補
不合格 （幅広い経験に高評価だが、財務経験がないため見送った）
１６． ＡＴ社／ＩＴ関連企業／経理
不合格 （他選考者との比較）
２月１４日から２月２８日までに応募した書類選考の結果です。
１６戦全敗です。
選考結果は、早いところで２月２６日、遅いところで４月１０日に通知がありましたので、立て続けに不合格通知が１６件、バーッと届いたわけではありませんが、２月は寝る間も惜しんで活動して面接までこぎつけたのは最初に応募して既に顛末をお伝えしたＮＣ社の１社だけです。
（ヘッドハンティングの会社は３月に入ってからの活動でした）
やっぱり先に進めないと結構めげるものです。
通知された詳細をお知らせすると下記の通りです。
２月１７日／合格通知／１社
（ＮＣ社のことです）
２月２３日／【ＮＣ社 一次面接不合格通知】
２月２６日／不合格通知:１社
２月２７日／不合格通知:１社
３月 ５日／不合格通知:１社
３月１０日／不合格通知:１社 【不合格１社】
３月１１日／不合格通知:１社 【不合格１社】
３月１６日／【不合格２社】【合格１社】
３月１８日／不合格通知:１社
３月１９日／【不合格１社】
３月２５日／【不合格１社】
３月２６日／【合格１社】
３月２７日／不合格通知:３社 【不合格２社】
３月３１日／不合格通知:４社 【合格２社】
４月 ３日／【不合格２社】
４月 ４日／不合格通知:２社
４月１０日／不合格通知:１社 【不合格２社】【合格１社】
４月１３日／【不合格１社】
４月１７日／【不合格２社】【合格２社】
４月１８日／【不合格１社】
（ＮＣ社のことです）
２月２３日／【ＮＣ社 一次面接不合格通知】
２月２６日／不合格通知:１社
２月２７日／不合格通知:１社
３月 ５日／不合格通知:１社
３月１０日／不合格通知:１社 【不合格１社】
３月１１日／不合格通知:１社 【不合格１社】
３月１６日／【不合格２社】【合格１社】
３月１８日／不合格通知:１社
３月１９日／【不合格１社】
３月２５日／【不合格１社】
３月２６日／【合格１社】
３月２７日／不合格通知:３社 【不合格２社】
３月３１日／不合格通知:４社 【合格２社】
４月 ３日／【不合格２社】
４月 ４日／不合格通知:２社
４月１０日／不合格通知:１社 【不合格２社】【合格１社】
４月１３日／【不合格１社】
４月１７日／【不合格２社】【合格２社】
４月１８日／【不合格１社】
上記のうち、【 】で示しているのは３月以降に応募した案件の書類選考結果の通知です。
２月２３日にＮＣ社の一次面接の不合格通知をもらってから３月１１日までの約２週間の間に合計８社の不合格通知が届いたわけです。
正直不安になります。
最初の１件は「まぐれ」だったんだと…。
面接の準備不足を本当に悔やみました。
ここに記載している会社だけでも
３２社の書類選考に落ちた わけです。
１つ１つ力を込めて作成した書類ですが、あっけなく散っていったのです。
不合格の理由を見ると…
どれも「ごもっとも」な内容です。
転職回数が多いですし年齢の割にスキルが低いのも自覚しております。
でも直球でスキル不足と言われてしまうと、本当に凹みます。
なんか全人格を否定されたような気にすらなります。
３月１１日はまさに気分がどん底でしたが、唯一の救いは前回までご紹介した、ヘッドハンティングの案件が動いていたことです。
３月７日に社長面接を受けていて継続案件になっていました。
そんななか久しぶりの合格通知が届いたのです。
３月１２日に健康食品販売ＦＤ社／経理主任クラスに応募した案件の書類選考が合格となり、３月１６日に通知がありました。
人材紹介会社はＨＲ社。
めっちゃ張り切って面接の準備をしました。
苦労して勝ち取った面接の機会です。気合いが入るというものです。
それでは、次回をお楽しみに…
シリーズ
〔経理管理職の転職〕
〔経理管理職の転職〕
経理課長として勤務していた企業がリーマンショックの影響をもろに受け転職を余儀なくされ立ち向かった経理マンの転職の記録
〔１５〕
人材紹介会社の担当者次第でうまくいかないこともある…
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確かに買い手市場のこの時期、求職者に主導権がないので大抵のことは飲みますが、これから入る会社の給料を「セリにかけられるような真似」をされて「はいそうですか」とホイホイ応えられません。
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◆ 転職活動に関して『ヒント』になるようなコラムを書いています。
私の４度の転職の経験がお役立て頂けたら嬉しいです。
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